12月2日，慧源人力携手山西工商学院，为人力资源管理专业大二年级同学带来一场别开生面的公开课：《新形势下企业劳动用工风险防控》。

本次由慧源人力法务总监雷芳芳担任校园讲师，山西工商学院人力资源管理专业师生现场听课，且同步开放高校线上直播课。

劳动关系作为企业与员工之间最基础、‌最核心的关系纽带，‌其和谐稳定直接关系到企业的长远发展和社会经济的繁荣稳定；人力资源管理专业的同学在走向就业岗位后首先要面临的即是对企业劳动用工的理解与掌握。

雷律师由时下热点的劳动用工事件切入课题，与同学们分享了抖音平台上倍受关注的劳动用工案例，随后立足当下社会背景，分析企业劳动用工现状和劳动争议频发原因，结合劳动用工法条展开讲解，内容体系清晰且案例生动实际，详细解析了近年来慧源人力在劳动关系的认定、劳动关系的解除和终止的常见应用和解决方案。

为了确保同学们对授课内容更好地理解和掌握，雷律师通过一个个互动提问，引导同学参与讨论，不少同学大胆发言，且同学们的回答精准全面，展现了专业知识的扎实和勤于思考的一面。

同学们的积极互动也很好地反馈给雷律师，当即调整讲解的重点和深度，良好的互动使同学们对企业劳动用工管理有了更深刻的认识。

人力资源管理专业教师张老师组织了本次的公开课，她表示，通过雷律师‌帮助同学们了解劳动用工在企业实操过程中第一手的真实案例，介绍劳动关系在新业态下面临的新情况、劳动争议处理的‌方法和技巧，使同学们可以更切实提升分析问题的能力，‌将所学的理论知识与职场实操结合起来，希望今后能更多地交流，并且希望可以拓展入企交流等方式，更好地提升同学们的实践能力。